今年以来，纸店镇把学习培训作为提升驻村扶贫工作队履职能力和助推脱贫攻坚水平的重要措施，开启“四学习”模式，全力推动驻村扶贫工作落地见效。
集中组织“专题学习”。该镇把提升扶贫工作队成员的扶贫知识和帮扶业务能力作为培训重点，先后举办5场“驻村扶贫工作队交流会”，让大家畅所欲言、交流经验，进一步提升工作队参与、推动和引领精准脱贫的能力。
交流观摩“实地学习”。该镇组织驻村扶贫工作队成员到兄弟乡镇现场学习观摩，通过经验介绍、实地查看、探讨交流、相互学习等方式，对标先进、查找差距，拓展帮扶视野，提升工作水平。
搭建平台“网上学习”。针对集中培训耗时耗力的实际，该镇积极创建扶贫工作队微信群，定期、不定期推送政策业务知识，宣传好的经验做法和典型事迹，收集扶贫工作队提出的问题和意见建议，及时解答回应。
业务指导“日常学习”。为进一步把扶贫工作队业务指导融入日常，该镇全面推行“1+1”“N+1”干部帮带工作机制，充分发挥副科包片、驻村干部包村的传、帮、带作用，为驻村工作队成员熟悉民情、了解民意、谋划发展、落实工作提供帮助，不断提升驻村扶贫工作队的政策水平、责任意识和工作能力。（纸店镇 陈晨）
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